【jinnianhui.com科技消息】在近日的一場(chǎng)公開(kāi)分享會(huì)上，京東集團(tuán)董事局主席劉強(qiáng)東圍繞“磨難”這一主題，分享了自己多年來(lái)對(duì)人生起伏和企業(yè)管理的思考。他指出，適當(dāng)?shù)哪ルy能夠讓人保持敬畏之心，激發(fā)創(chuàng)新意識(shí)；而如果缺乏挫折經(jīng)歷，人容易變得理所當(dāng)然，失去對(duì)世界的敏感與思考力。但同時(shí)他也坦言，若經(jīng)歷過(guò)多苦難，人生也會(huì)充滿痛苦。
劉強(qiáng)東表示，無(wú)論處于順境還是逆境，他始終努力保持一顆平常心，專(zhuān)注于自己認(rèn)為有價(jià)值的事情，并堅(jiān)定地去執(zhí)行?！拔也粫?huì)太在意別人的評(píng)價(jià)，也不會(huì)因?yàn)橥饨绲穆曇舳鴦?dòng)搖?！彼€提到，相比過(guò)去，自己已經(jīng)不再容易被負(fù)面言論激怒，“看到一些批評(píng)內(nèi)容，我有時(shí)還會(huì)留言請(qǐng)教作者觀點(diǎn)”。
隨著年齡和閱歷的增長(zhǎng)，劉強(qiáng)東坦言自己的心態(tài)發(fā)生了明顯變化?！耙郧翱赡軙?huì)比較在意別人怎么看，也容易情緒化，但現(xiàn)在更加平和?！彼f(shuō)，經(jīng)歷了太多事情之后，逐漸放下了曾經(jīng)那種急于證明自己、追求語(yǔ)出驚人的沖動(dòng)，更多地回歸內(nèi)心，專(zhuān)注于真正重要的事。
談及京東的發(fā)展，劉強(qiáng)東強(qiáng)調(diào)，這家已經(jīng)成長(zhǎng)為大型企業(yè)的公司，早已不再屬于某一個(gè)人。目前京東全球員工總數(shù)已超過(guò)90萬(wàn)人，每一個(gè)崗位背后都是一個(gè)家庭的生計(jì)與希望。“對(duì)我來(lái)說(shuō)，最重要的就是把京東經(jīng)營(yíng)好，讓這90萬(wàn)個(gè)家庭有依靠、有希望，讓他們覺(jué)得生活有奔頭?！?/p>
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